Reconocimiento con valor curricular ante la STPS |
Cómo Despedir Empleados Legalmente |
Salvaguardando tu Empresa y Minimizando Riesgos Laborales |
La rescisión de contrato es un proceso delicado; hacerlo de manera inadecuada puede generar demandas, conflictos interminables, malentendidos y daños a la moral del equipo. Aprende los procesos legales y las mejores prácticas para realizar despidos de manera segura, ética y eficiente, protegiendo tanto a tu empresa como la transición de tus colaboradores. |
Seminario: En línea · 30 de julio del 2026 Horario: 09:00 a.m. a 03:00 p.m. * Capacitación in-company disponible (mínimo 8 participantes por grupo). |
Este seminario está diseñado para: Directores, Jefes de Área, Abogados, Encargados de Recursos Humanos y Empresarios con la responsabilidad de gestionar capital humano y rescindir contratos. Ventajas competitivas:
- Protégete de responsabilidades y demandas legales.
- Garantiza una transición fluida y un trato ético al personal.
- Cumple con las leyes laborales vigentes y salvaguarda tu reputación.
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Nuestro contenido abarca: |
- Módulo 1: Tipos de relaciones de trabajo (Outsourcing laboral y aplicación de suspensión sin rescisión).
- Módulo 2: Causas justificadas de rescisión laboral.
- Módulo 3: Cálculo correcto de liquidaciones, finiquitos y compensaciones.
- Módulo 4: Medios de defensa del patrón y manejo de la carga de la prueba.
- Módulo 5: Resolución de conflictos mediante medios alternativos o extrajudiciales.
- Módulo 6: Marco jurídico y comunicación efectiva del despido a nivel organizacional.
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