Control Interno en el Área de RECURSOS HUMANOS
08 de febrero
Todos estaremos de acuerdo en que resulta imprescindible analizar los resultados económicos y financieros de una compañía para asegurar su buen funcionamiento, ¿no? Pues bien, si tenemos en cuenta que los Recursos Humanos (área que se encarga de la gestión y administración del capital humano) son una pieza clave para el correcto funcionamiento de una entidad, también resulta necesario llevar un seguimiento en este departamento. ¿Cómo? A través de una Auditoría de Recursos Humanos.
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